Ebavõrdsuse kujunemise ja heaolu mikrokraad on mõeldud era- ja avaliku sektori töötajatele, kelle töö eesmärgiks on inimeste heaolu suurendamine ja ebavõrdsuse vähendamine ühiskonnas. Nendeks võivad olla vastava suunitlusega ministeeriumite ja nende allasutuste ametnikud, kohaliku omavalitsuse sotsiaalvaldkonna spetsialistid, sotsiaalsed ettevõtjad, kes soovivad paremini aru saada ebavõrdsust ja heaolu kujundavatest teguritest ühiskonnas. Lisaks sobib see ka hiljuti gümnaasiumilõpetanutele ja teistele ühiskondlikest teemadest huvitatutele.
Vastuvõtu eelduseks on kesk- või gümnaasiumihariduse olemasolu ning lisaks tuleb esitada motivatsioonikiri (kuni 1000 tähemärki).
Motivatsioonikirjas tuleb lähtuda küsimustest:
Loe rohkem Tartu Ülikooli mikrokraadiprogrammide kohta SIIT.
Mikrokraadiprogrammi edukalt läbinu:
1) teab, millega sotsioloogia tegeleb ja tunneb peamisi sotsioloogia mõisteid
2) tunneb heaolu mitmekülgset käsitlust ja heaolu allikaid.
3) oskab välja tuua ja eristada heaolu mõõtmiseks kasutatavate indikaatorite tüüpe ning nende kasutusvõimalusi
4) teab olulisimaid heaolu, sh selle valdkondlikke, regionaalse ja riigiti võrreldavate ning erinevate sotsiaalsete gruppide heaolu mõõtvaid indikaatoreid, nende kasutusvõimalusi ja loomisvõtteid
5) tunneb olulisemaid ühiskonna mitmekesistumise ja diferentseerumise käsitlusi
6) mõistab sotsiaalsete gruppide tähendust ja olulisust kaasaja ühiskonnas
7) teab, millist rolli mängivad erinevad grupid ühiskonnas ning selle institutsioonides, sh millist rolli mängivad erinevad institutsioonid soo, rahvuse, vanuse jm põhise ebavõrdsuse tekkes.
8) oskab kriitiliselt hinnata Eesti infoühiskonna erinevaid diferentseerumise ja ebavõrdsuse avaldumisvorme.
Õppetöö toimub veebiõppes.
Lõpetamise eelduseks on kõigi õppeainete edukas läbimine.
Jälgi meid sotsiaalmeedias: